Трудовые споры: когда увольнение за прогул признают незаконным

Есть несколько ситуаций, когда отсутствие сотрудника на работе признается прогулом. При этом длительным прогулом считают случай, когда работник в течение нескольких дней, месяцев или лет не появляется на рабочем месте и не предоставляет работодателю информацию о причинах своего отсутствия.

[…] Подробнее →

Памятка по государственной пошлине

Полные кавалеры Ордена Славы, а также Герои РФ и СССР освобождены от уплаты госпошлины любой разновидности, включая и оплату подачи заявления о восстановлении нарушенного права мировым судьям, в суд общей юрисдикции или арбитражный суд, а также по делам о проверке конституционности – в Конституционный Суд РФ.

[…] Подробнее →

9_Как снять машину с учёта (для утилизации).

Возможность оформления транспортных средств через многофункциональные центры позволила частично разгрузить ГИБДД города. Теперь автовладелец может обратиться в ближайший офис МФЦ, предоставляющий данную услугу, подать стандартный пакет документов и зарегистрировать машину, не посещая МРЭО.

[…] Подробнее →

Актуальные суммы социальных выплат и пособий в 2023 году

Миф про «миллион за третьего ребенка» появился в России после увеличения размера выплат по материнскому капиталу. Тем не менее, в 2023 году далеко не все семьи получат такие значительные выплаты за третьего ребенка, и вот почему.

[…] Подробнее →

Налоговый вычет за проценты по ипотеке

Еще один вариант получения налогового вычета по уплаченным процентам — оформить заявление на получение вычета у работодателя, по которому он не будет удерживать НДФЛ, пока не исчерпается сумма положенного вам налогового вычета.

[…] Подробнее →

Социальная карта сотрудника МВД (полиции)

Учащимся школ и ВУЗов представляется цельная социальная карта, которая может составлять часть положений и условий. Большинство льгот учащиеся не могут получить из-за того, что не имеют социальной карты. Те услуги и действия, которыми может воспользоваться учащийся, могут входить в состав карты, то есть это не обязательные условия.
Изначально введение СКМ проверялось на трех районах столицы. Были разработаны соответствующие нормативы, согласована концепция. Эксперимент был сочтен успешным, и с самого конца 2001 года начал внедряться по всему городу. Надо сказать, что конечной целью введения социальной карточки москвича в первом приближении является создание очень точного списка всех лиц, которым положены льготы в пределах Москвы. А если заглядывать дальше в будущее и верить в успех начатого в 2001 опыта, то предполагается расширить этот список на всю Россию.

[…] Подробнее →

Правительство утвердило индексацию на 11,9% некоторых социальных выплат

Алименты на ребенка — сколько процентов от зарплаты? Если законное основание для уплаты алиментов — соглашение между плательщиком и получателем, то максимальное удержание алиментов из заработной платы, как и в случае с добровольной их уплатой, ничем не ограничивается (п. 1 ст. 103 СК РФ, ст. 110 СК РФ). При этом если соглашение составлено на алименты на несовершеннолетнего ребенка, то прописанная в нем сумма не должна быть меньше той, что определяется при назначении алиментов судом (п. 2 ст. 103 СК РФ).

[…] Подробнее →

Как получить доплату к пенсии за иждивенца и какая сумма в 2023 году

На данный момент никаких предложений о выделении федеральных средств пенсионерам на предстоящий в 2023 году Новый год не поступало. Ранее внесенное депутатами Государственной Думы предложение о предоставлении ежегодной тринадцатой пенсии в канун Нового года не было принято.

[…] Подробнее →

Погашение ипотеки материнским капиталом: условия, документы, инструкция

Маткапитал накладывает ряд ограничений, о которых необходимо знать перед использованием сертификата. Подать заявление на использование маткапитала можно, когда ребенку исполнится три года. Использовать материнский капитал, не дожидаясь трехлетия ребенка, можно при условии покупки жилья или строительства дома с использованием кредитных средств.

[…] Подробнее →

Как сказать начальнику об увольнении

В зависимости от эмоционального состояния руководителя новость об увольнении может расстроить его или даже привести в ярость. Руководитель может забеспокоиться, как справиться с рабочей нагрузкой, или счесть это предательством. Тот, кто не знает, как справиться со своим гневом, может разозлиться и атаковать собеседника. «Я не могу поверить, что вы делаете это после того, как я вас поддерживал!» — может сказать он.

[…] Подробнее →